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江蘇兆勝空調(diào)有限公司

公司性質(zhì):私營企業(yè)
公司規(guī)模:20 人
所在城市: 泰州-泰興

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招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:不限  |  性別:不限 |  月薪:面議
江蘇-泰州  |  2017-01-02  |  新泰州人才網(wǎng)

崗位職責(zé):負責(zé)低壓鑄造機的操作任職要求:1.身體健康吃苦耐勞,45歲以下2.2年以上低壓鑄造或者鋁合金熔煉工作經(jīng)驗

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:?  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-12-29  |  新泰州人才網(wǎng)

崗位職責(zé):1.全面負責(zé)公司的食堂管理宿舍管理環(huán)境衛(wèi)生管理綠化管理基礎(chǔ)設(shè)施管理等綜合事務(wù)工作,對下屬的工作進行部署監(jiān)督和考核;2.負責(zé)公司項目申報事宜,辦理各類資質(zhì)證件證照的年檢變更等手續(xù);3.組織實施公司專

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:本科  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-12-06  |  新泰州人才網(wǎng)

會計金融財務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者,有會計上崗證。

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:本科  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-11-28  |  新泰州人才網(wǎng)

崗位職責(zé):1負責(zé)公司的產(chǎn)能及工藝規(guī)劃,根據(jù)年度目標(biāo),規(guī)劃和優(yōu)化人機物的配置,使其產(chǎn)生最大的經(jīng)濟效益;2組織建立修訂技術(shù)工藝管理制度與標(biāo)準(zhǔn),設(shè)計完善技術(shù)制度執(zhí)行檢查管理體系,監(jiān)督技術(shù)工藝管理制度的有效執(zhí)行

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:?  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-08-25  |  新泰州人才網(wǎng)

崗位職責(zé):1建立健全公司IT管理體系,監(jiān)督與信息相關(guān)制度的制定落實執(zhí)行;2規(guī)劃公司信息化進程,組織制定所有信息化系統(tǒng)的優(yōu)化改進方案;3主持公司信息化管理工作,加強公司信息化安全建設(shè),降低公司運營風(fēng)險;4負責(zé)

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:不限  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-08-22  |  新泰州人才網(wǎng)

1按照圖紙完成電氣元氣布置裝配接線2按照圖紙完成機組電纜線的布置接線

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:本科  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-05-30  |  新泰州人才網(wǎng)

崗位要求:本科以上學(xué)歷,2年以上行政管理工作經(jīng)驗崗位職責(zé):1相關(guān)制度的制定執(zhí)行推動。2日常辦公事務(wù)辦公用品的管理文書資料的管理。3會議管理。

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:本科  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-05-30  |  新泰州人才網(wǎng)

1)本科以上學(xué)歷,財務(wù)金融相關(guān)專業(yè);2)熟悉資本運作渠道和方法,能有效評估并規(guī)避資本運作風(fēng)險;3)5年以上金融管理和資本運作相關(guān)工作經(jīng)驗

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:不限  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-05-30  |  新泰州人才網(wǎng)

熟練掌握焊接技術(shù),有相應(yīng)焊接工作經(jīng)驗,持有焊工證優(yōu)先;無經(jīng)驗者可學(xué)徒。

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:專科  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-05-30  |  新泰州人才網(wǎng)

3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有績效模塊實操工作經(jīng)驗有限。工作職責(zé):組織實施公司績效管理制度。對績效考核及數(shù)據(jù)進行收集匯總和分析根據(jù)績效結(jié)果進行人員培訓(xùn)調(diào)配等運用。

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